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17 janvier 2011

Le recutement des cadres repart à la hausse

Dans un numéro de janvier 2011, Challenge propose le liste des 105 plus gros recruteurs en France pour l'année à venir. Pas moins de 225 000 postes sont à pourvoir. L'occasion pour la magazine de faire un point sur le recrutement en 2011.

Recrutements_cadresGrands vainqueurs de cette sortie de crise, les cadres ont vu le nombre d'offres d'emplois les concernant, augmenter de 62% en un an. Parmi la liste des postes proposés par Challenge, 50 000 sont destinés aux cadres principalement dans les gros groupes, notamment les SSII. Les petites structures sont encore méfiantes, seul 9% d'entre elles envisagent d'augmenter leur effectif.

Deux profils sont particulièrement recherchés, les ingénieurs, puis les commerciaux.

"Exister sur le Net est essentiel" sous titre Challenges sur sa rubrique des nouveaux codes de recrutement. Il y explique que Blogs, CV Vidéo, réseaux sociaux (Fb, Twitter, Viadéo) sont des canaux essentiels pour sortir du lot. J'ajoute que les Job Boards (site de recrutement) sont également incontournables.
Parmi les plus gros recruteurs de 2001. Mac Donald's a une avance plus que considérable avec plus de 40 000 postes à pourvoir (dont 85% de CDI), mais seulement 40 pour des cadres. Véolia recherche 15000 nouveaux collaborateurs mais seulement 50% de CDI.
Top_recruteurs_cadres_2011Pour les recrutements de cadre, CapGemini occupe la première place avec 4275 postes à pourvoir. Ci contre,vous trouverez le top 10.

Source : Challenges N°238. 6 janvier 2011.


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